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原创 压实主体责任 推动脱贫攻坚

  • 吾好青年
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  • 2017-10-01 17:41:05

认清抓党建促脱贫的重要意义抓党建促脱贫攻坚,是实现社会稳定和长治久安总目标的战略任务,是全面建成小康社会的迫切需要,是组织路线服务政治路线的内在要求,只有坚持围绕中心抓党建、抓好党建促脱贫攻坚,聚焦决胜全面小康搞培训提素质、选干部配班子、育人才聚贤能、抓基层打基础,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,团结带领农牧民群众脱贫致富,才能使广大农牧民群众更加深切地爱祖国、感党恩、听党话、跟党走,切实巩固党在农村牧区基层的执政基础。

强化宣传引导凝聚共识。充分发挥第一书记、“访惠聚”驻村工作队的作用,在农牧民夜校课堂上、周一升国旗宣讲台上、文化大舞台上等场合组织村民集中学习,切实解决扶贫政策棚架、进不了户落不了人的问题,引导贫困群众改变“等靠要”思想,树立脱贫攻坚的信心。结合“民族团结一家亲”活动,建立结对认亲干部经常联系贫困户制度,在千方百计帮助贫困户找致富门路、致富办法的基础上,面对面、心贴心多做思想交流和鼓劲加油的工作,坚定达到脱贫任务的决心。

强化党组织教育引领功能“给钱给物不如给个好支部”思路,不断创新完善农村党组织设置,在符合条件的村建立党总支,加大在农牧民专业合作社、农业社会化服务组织、农民工聚居地等重点领域中建立党组织力度,在村民小组、放牧点建立党组织,不断拓展基层党组织发挥领导核心作用的具体途径,实现党的组织和党的工作对贫困村经济社会各领域全覆盖。充分发挥村党支部、党小组核心引领作用,以及人头熟、地形清,知村史、有威信的优势,将村里的致富能手、种植大户、创业先锋调动起来,坚持“扶贫先扶志,致富先治心”邀请贫困户进家入户体验好日子,激发贫困户致富的内在动力

激发干部队伍内生动力。要坚持政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀,严格执行县以下机关公务员职务与职级并行、乡(镇)、管理区干部基层补贴和体检等制度,不断改善贫困乡(镇)、管理区干部工作和生活条件,确保干部安心、安身、安业,激发干事创业热情。认真落实谈心谈话制度,乡(镇)、管理区党委书记和分管领导、组织部门主要负责人,要经常同贫困地区干部谈心谈话,听取意见、交流思想、解决困难、提出要求。

加强各类资源整合。统筹推进人才、项目、资金等资源向有贫困村的乡(镇)一线倾斜,促进输血更造血,提升原动力。深入开展“百企帮百村、千人帮千户”精准扶贫行动,凝聚和支持非公企业、社会组织、个人参与扶贫开发,实现社会帮扶资源和精准脱贫有效对接。加强城乡基层党建资源整合,建立健全贫困村同城镇社区、企业等结对帮扶共建模式,为脱贫攻坚带去新资源、输入新血液。积极引导各类金融机构加大对扶贫开发的金融支持,通过税收优惠、贴息支持、财政奖补、融资担保和风险补偿等,鼓励金融机构创新金融扶贫产品,更好服务精准脱贫。


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  • shengff
  • 2017-10-04 10:38:07发表
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扶贫攻坚的责任

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